开讲啦|人力资源大咖爆内幕:这才是大房企绩效考核的精髓!

赢才网   2015-11-11 13:45
核心提示:任正非说,企业有两件大事:一是怎么管好官,二是怎么分好钱。马云说,员工辞职无非两个原因:一是钱没给到位,二是心受伤了。所以,分钱比赚钱更难!留心比留人更难!

  任正非说,企业有两件大事:

  一是怎么管好官,二是怎么分好钱

  马云说,员工辞职无非两个原因:

  一是钱没给到位,二是心受伤了

  所以,分钱比赚钱更难!留心比留人更难!

  那么,怎么才算把钱分到位?怎么才能把钱给到位?

  依据当然而且必须是

  绩效考核!

  道理都懂,但实施起来总有难度

  知名职业规划师、人资管理专家

  薛海之告诉你:

  HR如何做好绩效考核

  让公司上上下下目标一致、全力以赴!

  赢才网微课005期课程介绍

  《这才是大房企绩效考核的精髓!》

  (1)慧眼识人,HR如何做好企业的业务伙伴,找准人才

  (2)N个知名地产企业【招商】【运营】【企划】等岗位的绩效考核表分析

  (3)为什么你总找不到好工作?地产人如何破解职场困境?

  本期微课强烈建议地产HR,商管公司的招商、营销、企划主管以上级别参加!

  微课时间&地点

  时间:

  11月16日(周一)20:00-21:00

  20:00-20:30 老师分享环节

  20:30-21:00 互动环节

  报名方式:

  扫描关注【赢才网】公众号,回复“微课”免费报名

赢才网

  嘉宾介绍:薛海之

  CCDM中国职业规划师

  国家生涯规划师

  PDP认证测评师

  国家二级心理咨询师

  认证胜任力测评师

  CHRO高级人力资源经理

  长期从事多元化企业人力资源管理工作,就职过的企业均为世界500强,熟悉房地产、建筑、五星级酒店等行业运行模式;拥有丰富的招聘甄选经验及员工职业生涯发展培训体系设计和落地实施经验;多次受邀为北京大学、同济大学、武汉大学等约40所全国重点高校毕业生讲解、实施职业规划。

  常见问题看这里!

  Q1:赢才网微课是什么形式?在哪里听课呢?

  A:赢才网采用在线直播的形式,嘉宾会通过语音、文字、视频、图片等所有微信支持的形式讲授课程,课程结束后,进微信直播群的同学可与嘉宾互动交流。进微信群后要修改群名片,格式:城市+公司+职务+姓名,比如:广州-万达-营销经理-张三。

  Q2:为什么入群要绑定银行卡/实名认证?

  A:微信官方规定,加入超过100人的微信群需实名认证和绑定银行卡。

  Q3:入群之后能说话不?能发广告吗?

  A:嘉宾分享开始后群内禁言;群内同时禁止一切小广告、恶意刷屏,违者不要埋怨赢才群主将你移出群聊哦!

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