万科年底人事大换防：涉及三大区域、14名城市总调动

　　12月24日，据财联社报道称，万科于近日在内部发布大规模人事任免通知，涉及14个城市总，覆盖北方区域、南方区域和上海区域，任期从2020年1月1日生效。

　　在此次人事变动中，万科多个城市总被调离原区域，济南万科总经理黄运林，被任命为佛山万科总经理；佛山万科总经理冯卷被免去职位，仅保留南方区域BG合伙人一职；西宁万科总经理李理，调往长沙任总经理；长沙总蔺晓瑞则被免去城市总职位，仅保留南方区域BG合伙人一职；宁波万科总经理宗卫国调往南方区域。

　　其中，颇受关注的是万科南方区域原深圳万科总经理唐激杨的去向，据财联社消息，唐激杨将担任南方区域BG产城事业部首席合伙人、总经理，这个职位此前由南方区域事业集团首席执行官孙嘉兼任。

　　据了解，在今年初，万科南方区域就经历了一轮人事调整，唐激杨从广州万科总经理调任深圳万科总经理，12月初，唐激杨不再担任深圳万科总经理，由孙嘉兼任。

　　此外上海区域在此次人事换防中多是区域内调动，其中上海万科总经理陈灏调往无锡任城市总；宁波万科副总经理丁宁调往南通任总经理；无锡万科总经理谭伟赴任苏州，苏州万科总经理韦业宁被免去总经理一职；南通万科总经理赵晓磊调往宁波。

　　在北方区域人事调动中，长春万科总经理林瞳调往沈阳；沈阳万科总经理肖劲奔赴济南；包头万科城市总许欣调往长春。

　　据万科方面透露，此次人事任命是内部大江大海计划的持续实施，旨在促进组织活力。

　　对于万科的频频人事变动，有观点称，或始于郁亮于今年2月对外开启的“大江大海”计划，此后各城市总就进行了多处调动，而此次人事任免为最大规模的一次。

　　而在今年6月底的股东大会上，郁亮就“大江大海”计划曾向媒体表示，此前两个多月以来，万科发布了14条人事任命，但大多数是内部调配、跨区域流动。他个人看法是，一个组织成熟以后有必要跨区域流动，否则会固守一方，难免产生懈怠的心态。“大江大海”是活水计划，水要活动起来，所以“大江大海”更多是内部的流动。有业内人士认为，此次大规模任命，或宣告着“大江大海工作委员会”完成了年度计划。