房地产市场的不景气,使得众多地产公司陷入危机,而万达的发展势头依旧强劲。早在2012年,王健林审时度势、及时洞察到了房地产市场存在的潜在危机,积极寻求转型,迅速摆脱危机局面,走上了一条前景更广阔的大道。
企业用人需要与时俱进,CEO人选标准的变化反映的是万达高层对O2O电商理解的不断调整和深化,特别是在当前互联网+这一时代大背景下。笔者以为:当前万达O2O电商CEO的最佳人选,应该是内招选拔。
在支撑成为“中国最大的O2O企业”信心说明的结尾,万达官方用了“充分整合”一词,显然,官方和外部观察者在万达战略控股快钱的看法还是比较一致的:前路漫漫——整合都尚且不易,更何况还需要充分。
奥特莱斯行业观察 2022-05-15
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