中国商业地产正在进入大变革与大整合时期,给身处其中的商业地产人带来诸多挑战,内部调、跳槽或离职成为行业的“新常态”。进入8月份,今年以来商业地产圈高管频频变动,且愈演愈烈。
赢商网独家盘点今年1月1日-8月9日止中国商业地产圈中高层变动情况,据不完全统计,高层变动人数达160多位,仅7月份就有37位。这些高管中不乏来自万达、华润置地、大悦城、凯德、太古、世茂、协信、银泰等商业地产企业。
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其他
在商业地产进入快车道的同时,专业人才也更显奇缺,曾经有业内人士说,“中国的商业地产,不缺钱不缺资源,只缺人才。”专业人才的引进,培养时日太长,挖角往往成为最直接有效的方式。在商业地产领域浸淫多年的专业人士,尤其是就职在商业地产标杆企业的中高层管理复合型人才,成为各大企业挖角的重点对象。
许多项目不是运营驱动,而是由“投资驱动or规划驱动”,或者是被“拍脑门驱动”得来。最终结果就是脱离实际,沦为“表演式商业”。
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