永辉超市向万达商场、绿茶餐饮、老乡鸡等“借人”

赢商网 米娅   2020-02-22 22:05
核心提示:已有上千员工正式“上岗”

  20日一早,赵萌拿着一张长长的到家服务订单,开始了忙碌的一天。这是赵萌成为永辉超市(需求面积:5000-10000平方米)上海浦江万达店“共享员工”的第四天。2月初,永辉超市在全国范围内推出“共享员工”计划,邀请受疫情影响暂时歇业的企业员工加入永辉,抱团战疫共度时艰。截至目前,已有上千名“共享员工”入驻永辉。

  “没有工作的20多天,我只想着要挣钱”

  “共享员工”赵萌正在老员工的指导下打包商品

  23岁的赵萌春节后收到了一个坏消息,她工作的大玩家超乐场受疫情影响暂停营业了。

  对她来讲,这不仅仅是暂时失去了一份赖以生存的工作,还意味着她必须靠着一月份收到的800元底薪,在上海这样寸土寸金的大都市生活下去。

  “没有工作的20多天,我的心里只想着,要挣钱、要挣钱……”两年前,赵萌跟着小姨从青海老家来到上海打工,先后干过房屋中介、大玩家店员等多份工作,拿着每个月4000元左右的工资,她和小姨两人只能合租在浦江镇的一处月租2000多元的毛胚房内。

  没有了收入,还要应付日常开支,手头只有800元,这就是赵萌面临的困境。放在平时,再找个工作也不是难事儿,可疫情期间很多店铺都关门歇业,好不容易找到了工作机会,又是一份全职工作,仍在劳动合同期内的赵萌,也无法前去。

  正在这时,朋友将永辉超市的“共享员工”计划介绍给了赵萌,兼职工作、按小时计薪……一切都显得那么合适,她决定马上报名。很快,经过面试、培训、体检后,赵萌成为了永辉超市浦江万达店电商小店的一名兼职拣货员,每天工作八小时。

  电话那头的赵萌算了一笔账,工作一小时可以拿到22元,一天工作八小时就可以拿到176元,超市离租住地不远,还提供午餐和晚餐,“现在每天上班也用不了啥钱,心里踏实多了!”

  “还好有了这份工作,解决了我儿子的学费”

  “共享员工”刘玲正在整理台面

  2月11日,来自绿茶餐饮的员工董兴磊、魏晓寐、杨帅、张军梅、刘玲通过永辉超市“共享员工”计划成为了永辉超市上海松江万达店的一名临时员工,结束了自己的“超长春节假期”。

  “得知可以去永辉上班了,我心上的大石头终于落了地!”一场突如其来的疫情,让绿茶餐饮旗下门店被迫暂时停业,从歇业的那天起,员工们的心也悬在了空中,啥时候能够重新营业?停业期间怎么生活?一系列问题也摆在了大家面前。

  2月10日,绿茶餐饮和永辉超市达成合作,决定参与永辉超市的“共享员工”计划,绿茶待岗员工可以短期打工的方式加入永辉超市。在永辉超市人力资源部门和门店管理人员的共同努力下,员工的上岗培训和入职手续都在加速推进,第二天,首批绿茶员工就正式上岗。

  进入永辉后,董兴磊、魏晓寐每天的工作是按线上订单分拣商品并打包,加快骑手的取件速度,让客人更快收到商品。杨帅、刘玲、张军梅每天的工作是负责拉货、补货并打扫好货架周边卫生,确保货品质量和安全卫生。虽然这些岗位每日都要走上万步,他们依然觉得从中学到了许多。刘玲说,作为一位单亲妈妈,多亏永辉这份工作,儿子的学费生活费都有了着落。

  1000多人已正式“上岗“

  在疫情发生后,部分行业因为暂时停业导致员工闲置,而零售企业又因全力保供面临人手短缺,“共享员工”模式便应运而生。

  据了解,当前,永辉超市在全国28个省份已开业926家bravo门店,在疫情期间,均保持正常营业,担负着“疫情防控 保供稳价”的企业责任和社会责任。因为部分员工无法正常返岗和线上线下业务量增加,2月初,永辉超市在全国范围内推出“共享员工”计划,邀请受疫情影响暂时歇业的企业员工加入永辉,抱团战疫共度时艰。

  据永辉超市相关负责人介绍,为方便暂时歇业的企业员工加入永辉,已开通全国“二维码”申请通道,可通过扫描二维码,填报姓名、性别、年龄、学历、居住地等基本信息,即可报名参加“共享员工”计划。

  截至目前,永辉超市已与万达商场、大玩家超乐场、丰收日、绿茶餐饮、丰收日、多伦多海鲜、老乡鸡等众多餐饮、酒店企业开展了“共享员工”合作,已有上千员工正式上岗,还有数百份简历正在加紧审核中。为保证服务人员健康安全,所有共享员工将经过面试、培训、体检后安排上岗,且永辉超市将提供口罩、消毒洗手液等各项防疫措施。

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文章关键词: 永辉超市共享员工万达
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