11月14日,旭辉集团宣布,副总裁兼北京区域事业部总裁孔鹏由于个人原因提出离职,最后工作日为2018年12月31日。
同时,现任集团投资中心副总经理董毅,将调任北京,出任北京区域事业部常务副总经理,主持北京区域事业部的日常管理工作,负责北京、环京及蒙古的投资、开发工作,向集团总裁林峰汇报。
观点地产新媒体了解到,董毅于2017年初加入旭辉集团投资中心,出任战略合作部负责人,主导了旭辉首进成都、西安、银川、石家庄、大连等地的战略布局,是旭辉银盛泰战略合作的重要推手之一。
对于北京易帅,旭辉董事长林中表示,旭辉一直以来致力于人才供应链的打造,鼓励职业经理人不断挑战和突破自我,勇攀高峰。他继而称,董毅是行业内难得一见的投融资高手,过去5年,至少经手了北京及华北区域几十块土地的获取。他坚信,这样一位地产投资老兵,会带领北京事业部再创新辉煌。
人事、销售、多元业务……旭辉2018年的关键词不少。从北京到上海1200余公里,勾勒出的便是旭辉2018年里于一二线乃至业务布局的发展简图。
在市场下行期,高层职业经理人的动荡往往是公司人事变动的最后一环。相比管理者,一线销售人员以及策划、内勤等岗位往往是率先裁撤的对象。
4月26日,陈启宗正式卸任恒隆集团与恒隆地产董事长,其子陈文博接棒。陈文博表示,上任后也会主要发展高端零售,重心也侧重在内地。
“内部调任”仍是主流,孙嘉、丁力业、王海武组成万科商业“铁三角”,华润万象生活任命两位新高管,张霖辞任万达文旅总裁......